Io sono ok tu sei ok – Sviluppare assertività e feedback: cioè, dirsi le cose come stanno, rispettando sé stessi e gli altri Collana:MANAGEMENT PER IL SOCIO SANITARIO
Anna Fais>
Istruttrice Mindfulness, Business Coach; Membro ICF, Master PNL Formatrice e Consulente di Organizzazione Personale
03 Dicembre 2026
Intera Giornata
In presenza
Zucchetti Verona, Via Del Commercio 47, Verona
110 Euro + IVA Early bird fino al 19 ottobre 2026
Per ulteriori informazioni
Contattaci al numero 0464 491600 interno #218 oppure compila il form di richiesta informazioni
QUOTA dopo il 19 OTTOBRE 2026: 160 euro
Finalità
Scena #1 Sono le 17 di venerdì sera e il tuo capo ti dà del lavoro extra che ti costringerà a stare in ufficio fino all’ora di cena. Vorresti dirgli di no, ma non ci riesci.
Scena# 2 Hai prestato 100€ alla tua amica che tarda a restituirteli, vorresti chiederglieli indietro, ma la cosa ti mette a disagio.
Scena #3 Sei a pranzo con i colleghi, uno di loro fa una battuta non proprio simpatica, vorresti rispondere a tono, ma qualcosa dentro te lo impedisce e incassi senza reagire.
Scena# 4 Una tua collega o un tuo collaboratore ti presenta un lavoro molto al di sotto delle tue aspettative, ma per quieto vivere, lasci perdere, non dici niente e fai tu la parte mancante.
Se qualcosa in queste scene ti suona familiare, forse non ti è facile farti rispettare ed eviti lo scontro diretto.
Questo corso ha lo scopo di aiutarti a sviluppare una comunicazione assertiva, che non è solo un modo per non farti “mettere i piedi in testa”.
Vuol dire soprattutto aiutarti a comunicare in modo chiaro le tue opinioni, le tue emozioni, rispettando quelle degli altri, con disinvoltura, senza ansia e senza avere un atteggiamento aggressivo.
Questo corso serve a sviluppare, nel lavoro come nella vita privata, una cultura del feedback, e migliorare significativamente le interazioni sociali e professionali.
Obiettivi
- Riconoscere in modo specifico i vari stili comunicativi
- Sentirsi autorizzati a esprimere esigenze, bisogni, desideri e preferenze personali, a seconda del contesto
- Migliorare la capacità di dire di no
- Imparare a fare/ricevere complimenti e/o critiche senza sentirsi a disagio
- Instaurare un nuovo modo di lavorare e di stare con gli altri basato sullo scambio e sul confronto continuo alla ricerca di quello che “funziona” evitando conflitti inutili
- Sviluppare la cultura del feedback
Contenuti
1° parte Io sono ok tu sei ok: i vantaggi di comunicare in modo assertivo
- La comunicazione: comunicare non è informare
- Gli stili comunicativi (verbale, non verbale, para verbale)
- Check test: com’è il mio stile comunicativo?
- Le principali barriere della comunicazione
- Ascoltare è il modo migliore per comunicare
- Il triangolo dell’assertività (Passivo – Aggressivo – Assertivo)
- A cosa mi serve comunicare in modo assertivo?
- Autoanalisi: punti di forza e aree di miglioramento
- Piano d’azione: come sviluppare assertività
2°parte: La cultura del feedback: imparare a dare e ricevere feedback
- Parliamo spesso di feedback, ma tu sai cos’è?
- La società del feedback
- A cosa serve e perché dovrei usarlo?
- Come dare feedback
- Come ricevere feedback
- I principali errori da evitare
- I 3 principi guida per un buon feedback
- Passare all’azione: cosa posso fare io domani per sviluppare la mia capacità di dare e ricevere feedback
ORARIO: 9.30/13.00 e 14.00/17.30
Chiusura iscrizioni: 19 novembre 2026
In caso di impossibilità a partecipare al corso, ti chiediamo di dare disdetta via email a academy@zucchettihc.it almeno 1 settimana prima dell’inizio della lezione, in caso contrario verrà emessa fattura
Relatore
Anna Fais>
Istruttrice Mindfulness, Business Coach; Membro ICF, Master PNL Formatrice e Consulente di Organizzazione Personale
Trainer Mindfulness certificata AIM (Associazione Italiana Mindfulness) Praticante di Raja Yoga
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