Area Sanitaria

Organizzazione del lavoro e turnistica in ambito sanitario e socio sanitario Collana: MANAGEMENT PER IL SOCIO SANITARIO

Cristina Tovazzi

Già Direttore presso Servizio delle Professioni Sanitarie

28 Agosto 2026

Intera Giornata

In presenza

Trentino Sviluppo, Via Fortunato Zeni 8, 38068 Rovereto (TN)

6 crediti ECM

160 Euro + IVA

per professioni ECM

140 Euro + IVA

per professioni non ECM

Anche i professionisti senza obbligo ECM (es. amministrativi e OSS) possono iscriversi al corso usufruendo di una quota agevolata.

Per ulteriori informazioni

Contattaci al numero 0464 491600 interno #218 oppure compila il

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La gestione della risorsa umana rappresenta uno dei più importanti processi da garantire in tutti i contesti organizzativi. 

Le persone costituiscono una determinante fondamentale sia per il modo in cui si inseriscono e si relazionano nell’organizzazione, sia per la qualità delle loro competenze e delle prestazioni che garantiscono all’utenza.   

Sono numerosi gli studi e i metodi sperimentali ritrovabili in letteratura e che sono stati utilizzati per misurare i carichi di lavoro e il relativo fabbisogno delle risorse infermieristiche e di supporto. Gli studi evidenziano come la dotazione infermieristica e lo skill mix siano correlati alla sicurezza, alla maggiore qualità delle cure, alla soddisfazione dell’utenza e dei professionisti.   

La definizione della dotazione di personale e dello skill mix rappresenta la base necessaria per la pianificazione di un turno di servizio. La pianificazione e la gestione della turnistica rappresentano una funzione delicata e importante che deve coniugare le legittime esigenze di tutte le parti interessate (persone assistite, professionisti e organizzazione) con la prospettiva di garantire adeguati e sicuri livelli assistenziali ma anche la conciliazione dell’attività lavorativa con la vita privata e la salute del lavoratore. 

 

Obiettivi

  • Identificare le strategie più appropriate per la progettazione e gestione dei turni 
  • Descrivere i sistemi di progettazione e gestione dei turni 
  • Riconoscere i fattori che indirizzano la domanda e l’offerta 
  • Riflettere sulla relazione fra dotazione organica e turni 

 

Contenuti

  • Definizione di turno di lavoro 
  • La normativa di riferimento 
  • I sistemi di progettazione e gestione dei turni 
  • I fattori che indirizzano la domanda e l’offerta e che contribuiscono alla scelta del modello di turnazione e stesura del turno 
  • Tipologia, orari e sequenze, denominazioni e fasi 
  • Relazione fra dotazione organica e turni 
  • Salute e lavoro a turni: cosa dice la letteratura  
  • Strategie per la progettazione e la gestione dei turni 

 

ORARIO: 9.30/13.00 e 14.00/16.30    

Accreditamento ECM valido per:

Tutte le professioni sanitarie

 

Chiusura iscrizioni: 14 agosto 2026

In caso di impossibilità a partecipare al corso, ti chiediamo di dare disdetta via email a academy@zucchettihc.it almeno 1 settimana prima dell’inizio della lezione, in caso contrario verrà emessa fattura.

 

Relatore

Cristina Tovazzi

Già Direttore presso Servizio delle Professioni Sanitarie

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